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Bienvenues
visiteurs sur Naruto City, la Renaissance.
La Renaissance en effet puisque ce site
renaît
après plusieurs mois d'inexistences pour sortir une version
incomparable aux précédentes. Cette nouvelle
version reprend pratiquemment
tout à zéro, les
dossiers sont améliorés
complètement, de nouveaux services gfx font leur apparition
et les partenariats reprennent à zéro. Bien que
le site
reprenne à zéro, il sort encore plus complet
qu'avant. Sur ce, je vous souhaite une bonne visite, Nexus.
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Sujet:
Réouverture
du site + recrutement
Posté
par:
Nexus |
Salut, voici enfin
du renouveau sur ce site,
mort depuis plus d'un an, avec une nouvelle version,
qui reprend tout à zéro avec une plus belle mise
en page, et des dossiers propres au site et non plagié. Bien
sûr, pour réaliser tout ce travail, j'aurais
besoin de personnes pouvant m'aider à la construction du
site.
J'ai besoin de:
- 2-3 rédacteurs sérieux, avec un orthographe
correct et une disponibilité courante.
- 1 ou 2 designers, pour réaliser tout ce qui concerne le
graphisme, le design. Ils n'auront pas besoin d'être souvent
présents, juste pour la création de services, ou
pour les nouvelles versions.
- 1 admin de forum, capable de créer et gérer un
forum.
- 1 uploader, pour up tous les scans et autres multimédias.
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Ouverture du site + recrutement
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Salut, voici enfin du renouveau sur ce site, mort depuis plus d'un an, avec une nouvelle version, qui reprend tout à zéro avec une plus belle mise en page, et des dossiers propres au site et non plagié. Bien sûr, pour réaliser tout ce travail, j'aurais besoin de personnes pouvant m'aider à la construction du site. J'ai besoin de: - 2-3 rédacteurs sérieux, avec un orthographe correct et une disponibilité courante. - 1 ou 2 designers, pour réaliser tout ce qui concerne le graphisme, le design. Ils n'auront pas besoin d'être souvent présents, juste pour la création de services, ou pour les nouvelles versions. - 1 admin de forum, capable de créer et gérer un forum. - 1 uploader, pour up tous les scans et autres multimédias. |
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